本報(bào)評(píng)論員
干事創(chuàng)業(yè),能力為要。在“三提三敢”要求中,“提能力”是成事的保障。
沒有金剛鉆,攬不了瓷器活。提高解決實(shí)際問題能力,是應(yīng)對(duì)當(dāng)前復(fù)雜形勢、完成艱巨任務(wù)的迫切需要,也是年輕干部成長的必然要求。“提能力”,就是要求聊城干部練好內(nèi)功、全面過硬。
唐代文學(xué)家柳宗元在《三戒·黔之驢》中,為我們講述了“黔驢技窮”的寓言故事,以此告誡世人,如果自身本領(lǐng)不足、能力不強(qiáng),就無法擺脫困難處境。
黨的二十大報(bào)告強(qiáng)調(diào),全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化國家,必須有一支政治過硬、適應(yīng)新時(shí)代要求、具備領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)代化建設(shè)能力的干部隊(duì)伍。對(duì)照這些要求,我市還有不小差距,一些干部存在著“本領(lǐng)恐慌”、能力不足等問題。
能力是達(dá)成既定目標(biāo)、完成既定任務(wù)所顯現(xiàn)出來的實(shí)際效能。當(dāng)前,形勢發(fā)展、知識(shí)更新都很快,提升黨員干部能力素質(zhì)變得比以往任何時(shí)候都更加緊迫。練好內(nèi)功、全面過硬,就是要時(shí)刻保持“空杯心態(tài)”,堅(jiān)持干什么學(xué)什么、缺什么補(bǔ)什么,加快知識(shí)更新,練就過硬本領(lǐng),以干部素質(zhì)能力大提升推動(dòng)事業(yè)發(fā)展大進(jìn)步。
市級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要當(dāng)“大家”。要有格局有站位,不但要分任務(wù)、分指標(biāo),還要從全市角度出發(fā),加大對(duì)資源要素的統(tǒng)籌力度,指導(dǎo)各部門、各縣(市、區(qū))抓工作,幫助解決困難問題,真正做到站在全局想問題、作決策、抓落實(shí)。
市直部門的干部要當(dāng)“專家”。真正撲下身子干工作,心無旁騖鉆研業(yè)務(wù),不斷提高專業(yè)思維、專業(yè)素養(yǎng),努力成為能謀善斷、會(huì)干實(shí)干的專家型干部。尤其是部門主要負(fù)責(zé)同志要注重專業(yè)積累,對(duì)上級(jí)政策、重要指標(biāo)要張口就來,對(duì)工作進(jìn)度、行業(yè)動(dòng)態(tài)要了如指掌,對(duì)自己負(fù)責(zé)的工作情況要如數(shù)家珍,做“問不倒”的領(lǐng)導(dǎo)干部。
縣(市、區(qū))的干部要當(dāng)“雜家”。凡是與工作相關(guān)的,像市場經(jīng)濟(jì)、招商引資、營商環(huán)境、法律法規(guī)等方面的知識(shí),都要廣泛涉獵、熟練運(yùn)用。要學(xué)懂弄通上級(jí)各項(xiàng)政策、部署,全面掌握本地區(qū)發(fā)展實(shí)際,努力成為觸類旁通的多面手。要提高調(diào)查研究能力,深入基層一線摸清情況、問計(jì)于民,從而更好地科學(xué)決策、推進(jìn)工作。
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