街談巷議｜莫為大學生就業(yè)套上思想枷鎖

　　近日，浙江溫州機場集團公示了2023年春季招聘擬錄用人員名單，其中浙江大學畢業(yè)生陳某某應聘“場務及驅(qū)鳥員”崗位，成為關注焦點，引發(fā)網(wǎng)友熱議。不少人看到此消息后驚呼：浙大高材生去機場“趕鳥”，確定不是大材小用、人才浪費？

　　俗話說：“良禽擇木而棲。”人才是否浪費，要看其是否在適合自己的崗位上。作為飛機起降場所的機場，鳥害防治是一項重要的飛行安全保障工作。據(jù)報道，此次招聘中，“場務及驅(qū)鳥員”崗位要求大學本科及以上學歷，專業(yè)要求為生物學、生態(tài)學、動植物學、環(huán)境科學、土木工程、建筑學等專業(yè)，其工作性質(zhì)并非一些網(wǎng)友主觀認為的簡單拿個竹竿兒或豎個稻草人就可以做到。被錄取的陳同學，畢業(yè)于浙江大學動物科學專業(yè)，完全可以算得上專業(yè)對口。

　　一個普通的工作招聘，為何會引發(fā)爭議？歸根結底，還是人們對大學生就業(yè)存在固有的思想認知，給大學生就業(yè)套上了思想枷鎖。有的人固執(zhí)地認為，大學生作為家庭辛苦培養(yǎng)的“天之驕子”，就應該去做體面的工作。浙大高材生畢業(yè)去機場“趕鳥”，與他們的固有認知出現(xiàn)了偏差，產(chǎn)生了違和感。如果機場在招聘時，將“驅(qū)鳥員”改為“機場防范生物侵害安全統(tǒng)籌與協(xié)調(diào)專員”，也許一開始就不會引發(fā)人們?nèi)绱岁P注了。

　　“三百六十行，行行出狀元。”如今，受多重因素影響，大學生就業(yè)形勢并不樂觀。如果高校畢業(yè)生，包括名校畢業(yè)生，還是抱著“就高不就低”的擇業(yè)、就業(yè)老觀念，不愿脫下“孔乙己的長衫”，不愿去除思想枷鎖，那勢必會被社會淘汰。

       張英東